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💼 ERP 정보관리사 · 인사 2급 실무
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인사 2급 실무
ERP 인사 2급 실무 (2016-05-28)
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다음 중 핵심ERP의 근태/급여 관리에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
1
호봉제뿐만 아니라 연봉제 급여형태도 관리할 수 있다.
2
급여데이터를 자동으로 회계모듈로 전표처리를 할 수 있다.
3
인사기초코드 화면에서 지급항목 및 공제항목을 추가 등록 및 삭제할 수 있다.
4
급여계산 후 확정된 급여 데이터는 상용직급여입력을 거쳐 급여대장과 회계전표처리 및 원천징수 이행상황신고서등에 자동 반영된다.
5
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